单位领导班子成员职责与工作要求

一、领导班子成员基本职责

根据《党政领导干部选拔任用工作条例》要求，领导班子成员须履行以下职责：

• 制定单位发展规划与年度工作计划
• 主持重大决策研究与执行监督
• 落实全面从严治党主体责任
• 推进年度考核与绩效评价

二、重点工作任务

1. 改革创新工作

（1）建立容错纠错机制（参考《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》）

（2）推动数字化转型，2024年完成率达90%以上

2. 队伍建设要求

三、廉洁自律规范

严格执行《中国共产党廉洁自律准则》，重点防范以下风险：

• 规范"三重一大"事项决策程序
• 落实个人事项报告制度
• 加强"八小时外"行为监督

四、学习培训要求

（1）年度集中学习不少于60学时（参照《干部教育培训工作条例》）

（2）重点学习内容：习近平新时代中国特色社会主义思想、国家最新法律法规、行业前沿技术